多选题

绩效的多因性是指绩效的优劣不是取决于单一的因素,而要受到主、客观多种因素的影响,即( )

  1. A. 激励状态
  2. B. 技能
  3. C. 外在环境
  4. D. 机遇
  5. E. 过程

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