根据《中华人民共和国职业病防治法》，用人单位发生分立、解散、合并、破产等情形时，应当（ ）

1. A. A.终止职业病人的待遇
2. B. B.由企业与本人协商解决
3. C. C.按照国家规定妥善安置职业病病人
4. D. D.政府重新安置